北京MBA提前面试综合培训班,MBA申请更注重对考生的领导力和综合管理能力的考察,专为考生设计了相应课程,帮助考生提升面试中的综合实力。
管理起源与发展、团队沟通与领导力、战略管理与创新、项目管理与决策、企业责任与文化、
目标:夯实管理理论基础,系统提升管理思维,帮助考生从专业视角思考管理实践。
项目管理工具、团队管理模型、决策管理模型、 战略管理模型
目标:用管理模型实现管理流程化和系统化,就面试问题总结模型,有备无患。
结构化表达优势、结构化模型构建、结构化表达工具、结构化思维应用
目标:建立结构化思考方式,熟练应用结构化表达方式,实现短时高压下的有效沟通。
团队管理类题目解析、价值观判断类题目解析、时事政策类题目解析、宏观经济类题目解析、
社会热点类题目解析
目标:细分抽题类型,建立答题思路,拓展宏观知识面,提升商业洞察力。
个人面试考查方向定位、四大模块确定面试边界、个面常见问题回答思路、风险规避和优势展现
目标:帮助考生确定个人面试边界,把握面试主动权,积极展现个人优势。
无领导小组常见形式、组面评价标准与能力考查、角色分工与表现方式、组面制胜关键策略
目标:帮助考生了解组面考察要点,抓住组面得分点,脱颖而出。
履历:世界500强央企部门负责人
辅导经历:7年辅导经历,深谙清北人材料、面试辅导体系,擅长因材施教
行业职能:能源、制造业、项目管理、财务管理
青藤MBA是一家专门提供MBA、EMBA、MEM、MPA等管理类专业硕士面试辅导业务的专业服务平台,由来自国内顶 尖商学院的校友联合创立而成,为每一个职场人搭建通往职场能力提升和个人生涯进阶的桥梁。创始团队成员与核心师资来自于互联网、金融、科技等不同行业领域,对企业投融资管理、市场营销、公司战略、财务等领域有深厚的经验积累和独特的见解,并为以青藤校友为基础的高端社群提供持续的服务与支持。
青藤MBA注重服务的效率与品质,将私人定制的高端服务与在线学习模式相结合,以线下私人定制服务为基础,线上能力提升为补充;以学业提升为短期目标,打造以终身生涯成长为导向的深度社会支撑系统。青藤MBA的学员不仅能够实现学历的提升和资源的扩展增值,同时也极大增强了职场综合竞争力。